Le projet en bref
Création d’un environnement de travail inclusif pour les employés atteints de TSA dans le secteur de l’édition
Sujet
Formation pour adultes
Durée du projet
Date de départ: 1/1/2024
Date de clôture: 30/04/2025
Programme
ERASMUS+ KA210 partenariat simplifie
Secteur
KA210-VET - Partenariats simplifie dans l'enseignement et la formation professionnels
Barrières à l'emploi pour les personnes atteintes de troubles du spectre autistique (TSA)
Barrières majeures : attitudes négatives, exclusion des efforts en faveur de la diversité
À peine 10 % des 5 millions de personnes atteintes de TSA ont un emploi
Avantages : stimule le moral, la diversité et la productivité
Peu d'entreprises se concentrent sur l'inclusion des personnes handicapées
La Commission Européenne favorise une politique d'embauche inclusive
Défis dans le secteur de l'Edition : communication sociale, besoin de flexibilité
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